- ホーム
- 採用情報
採用情報RECRUITMENT
- SONODA HOSPITAL
-
院内薬剤師(正社員)院内処方・服薬指導・薬剤管理業務
-
院内薬剤師(パート)週2日〜勤務可・院内薬剤業務全般
-
正看護師(正社員)病棟・外来での看護業務全般
-
社会福祉士(正社員)患者さんの生活相談・地域医療連携支援
-
医師事務作業補助者(正社員)医師の事務作業代行・電子カルテ入力
-
健診事務(正社員)健診センターの受付・会計・データ入力
-
医療事務員(正社員)受付・会計・レセプト業務全般
-
病棟クラーク(正社員)病棟における看護師サポート業務
-
院内外清掃(パート)院内環境整備・院外清掃全般
-
正看護師(夜勤あり/正社員)さわやかセンターでの入所者看護業務
-
正看護師(夜勤なし/正社員)日勤のみ・さわやかセンターでの看護業務
-
准看護師(夜勤あり/正社員)さわやかセンターでの入所者看護業務
-
准看護師(夜勤なし/正社員)日勤のみ・さわやかセンターでの看護業務
-
介護福祉士(夜勤あり/正社員)食事・排泄・入浴介助など介護業務全般
-
介護福祉士(デイケア/正社員)通所リハビリでの介護業務・送迎業務
-
介護職(夜勤専従/正社員)月10回夜勤専従・介護業務全般
-
入浴パート(パート)週2〜4日・入所者の入浴介護業務
-
清掃員(パート)介護老人保健施設での清掃業務全般
Message採用メッセージ
人と向き合い、
地域と生きる。
目の前の患者さん一人ひとりに向き合うこと。
その積み重ねが、地域の医療を支えています。
不安に耳を傾け、
暮らしに寄り添い、
その人らしい毎日を支えていく
園田病院は、医療だけで完結する場所ではなく、
地域の暮らしとつながりながら、
“その先の人生”まで見つめる病院でありたいと考えています。
患者さん一人ひとりと丁寧に向き合い、
地域とともに歩んでいく。
そんな想いに共感してくださる方を、私たちは歓迎します。
けんゆう会公式noteで、
スタッフの日常や働き方を発信中！
園田病院で働く人たちの声や日常を発信しています。
仕事のこと、職場の空気、小林での暮らし。
ここで働く毎日や、けんゆう会の雰囲気を感じてもらえたら嬉しいです。
Benefits福利厚生
スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、園田病院では、働きやすさや成長を支える福利厚生・制度を整えています。日々の安心からキャリアアップまで、あなたらしい働き方をサポートします。
-
外部研修・学会参加支援
スキルアップや専門性向上のため、外部研修や学会参加をサポート。
資格取得・研修参加補助制度を設け、キャリアに応じた学びを支援しています。 -
キャリアアップ研修
リーダーシップやマネジメントなど、将来のキャリア形成につながる研修を実施。看護師向け研修や、さわやかセンターでのマネジメント研修も行っています。
-
特別休暇制度
有給休暇と組み合わせながら、連続休暇を取得するスタッフも多数。結婚休暇(7日)や特別休暇制度を設け、しっかり休める環境づくりを大切にしています。
-
健康サポート
定期健康診断やストレスチェックなど、スタッフの健康づくりを支援。夜勤者は年2回、そのほかの職員も年1回の健康診断を実施しています。
-
職員寮完備
遠方からの就職やUターンも安心。職員向けの独身寮を完備し、新しい環境でのスタートをサポートしています。
-
退職金制度
勤続5年以上を対象とした退職金制度を整備。将来を見据えながら、安心して長く働ける環境づくりを行っています。
-
紹介制度(リファラル採用)
スタッフ紹介による採用制度を導入。「一緒に働きたい」と思える仲間との出会いを大切にしています。
Number数字で見る園田病院
-
スタッフ
構成比8女性:2男性
-
平均年齢43.3歳
-
平均勤続年数9.4年
-
地元出身者62.1%
-
育休取得率95%
-
育休復帰率100%
-
定着率87%
-
Uターン・Iターン就職者5.6%
FAQよくあるご質問
-
日勤の受け持ち数、夜勤の受け持ち数は？
日勤は、6～7人で、夜勤は、11～14人です。状況により変動があります。
-
新人・中途へのサポート体制は？
新人教育プログラムは1年を通じて、OFFJT、OJTの研修があります。中途の方は、安心して業務ができる様、その方に合わせて、段階的に業務をしていただきます。
-
子育てや家庭と両立できますか？
有休取得率が高く、育児中のスタッフも多数在籍しています。時短勤務や希望休の調整など、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。
Description募集要項
院内薬剤師(正社員)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 院内薬剤師 正社員 |
| 業務内容 | ・院内他患者薬剤処方全般 ・患者への薬剤管理指導、服薬指導等 ・薬剤(在庫・保管)管理、薬歴管理 ※業務詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 薬剤師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | |
| 勤務地 | ワード・エクセル入力 (在庫管理・患者データ等) |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)08:00〜12:00(土曜) 変形労働時間制(1ヶ月単位) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 日・祝日・その他 週休二日制(その他) 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 年俸制：420万～600万 (月額350,000円～500,000円) 月額(手当込)：356,500円～506,500円 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】賞与なし (年俸制) |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：なし 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり スキルアップ支援 学会・研修参加費・交通費サポート |
院内薬剤師(パート)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 院内薬剤師パート |
| 業務内容 | ・院内他患者薬剤処方全般 ・患者への薬剤管理指導、服薬指導等 ・薬剤(在庫・保管)管理、薬歴管理 ※業務詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 薬剤師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | ワード・エクセル入力 (在庫管理・患者データ等) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | 08:00〜17:00の間の 5〜6時間程度 週2日〜週5日(相談可) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 日・祝日 週休二日制(毎週) 勤務日数：週2〜5日 (相談可) |
| 給与・手当 | 時給：3,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】賞与なし |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険 (週20時間以上で雇用保険加入) 退職金制度：なし 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり |
正看護師(正社員)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師正社員 |
| 業務内容 | ・看護業務全般 ・患者様の日常生活援助 ・治療に伴う処置等 夜勤：月4回程度 夜勤体制：看護師のみ ※外来・病棟の希望相談可 |
| 応募資格 | 看護師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 経験不問 (スキルアップ支援あり) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」 小林駅から車10分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)16:00〜09:00(夜勤) (3)12:00〜21:00 (4)07:00〜16:00 (5)08:00〜19:00 (1)〜(5)のシフト制(変形労働時間制) |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日を含むシフト制 週休二日制(その他) 年間休日112日 学校行事等対応可 |
| 給与・手当 | 月給：208,000〜240,250円 月額(手当込)：226,500〜258,750円 夜勤手当：13,000円/回(深夜割増含む) 遅番手当：3,000円/回 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】年2回 3.20ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり スキルアップ支援 |
社会福祉士(正社員)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 社会福祉士 (医療ソーシャルワーカー) 正社員 |
| 業務内容 | ・紹介患者さまの総合窓口 (受診予約調整・転院・転送の調整) ・介護相談窓口 (外来・入院患者の生活相談・介護保険) ・医療・介護・福祉各機関との連携支援 西諸医療圏(小林市・えびの市・高原町)を中心に活動 |
| 応募資格 | 社会福祉士(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 一般パソコン操作スキル |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)08:00〜12:00(土曜日) 変形労働時間制(1ヶ月単位) 土曜：午前のみ勤務 |
| 休日・休暇 | 日・祝日・その他 週休二日制(その他) 年間休日115日 学校行事等対応可 |
| 給与・手当 | 月給：200,000〜226,000円 月額(手当込)：211,500〜237,500円 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】年2回 3.20ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり スキルアップ支援 |
医師事務作業補助者(正社員)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 医師事務作業補助者正社員 |
| 業務内容 | ・医師が行う事務作業の代行補助 ・その他付随する業務 ※電子カルテ使用 ※在宅当番医の出勤依頼あり 詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 高校卒業以上(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | パソコン操作ができる方 (ワード・エクセル入力程度) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」(医事課) 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)08:00〜12:00(土曜) 変形労働時間制(1ヶ月単位) シフトによる設定 |
| 休日・休暇 | 日・祝日・その他 週休二日制(その他) 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：158,500〜177,000円 月額(手当込)：176,500〜195,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 昇給：あり(評価制度による) 【賞与】年2回 2.10ヶ月分 |
| 福利厚生 | 月給：158,500〜177,000円 月額(手当込)：176,500〜195,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 昇給：あり(評価制度による) 【賞与】年2回 2.10ヶ月分 |
健診事務(正社員)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 健診事務正社員 |
| 業務内容 | ・受付・会計・データ入力 ・その他付随する業務 ※電子カルテ使用 詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 高校卒業以上(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | パソコン操作ができる方 (ワード・エクセル入力程度) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」(医療事務) 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)08:00〜12:00(土曜) 変形労働時間制(1ヶ月単位) 原則：日祝の勤務なし 土曜：午前のみ勤務 |
| 休日・休暇 | 日・祝日・その他 週休二日制(その他) 事業所カレンダーによる 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：158,500〜177,000円 月額(手当込)：176,500〜195,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 昇給：あり(評価制度による) 【賞与】年2回 2.10ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり スキルアップ支援 |
医療事務員(正社員)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 医療事務員(医事課)正社員 |
| 業務内容 | ・受付・会計・医療請求全般 ・受付事務全般・電話応対 ・会計・レセプト業務 ・その他付随する業務 詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 高校卒業以上(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | パソコン操作ができる方 (ワード・エクセル入力程度) レセプト経験者は優遇 |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」(健診課) 園田病院前バス停から徒歩1分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)08:00〜12:00(土曜) (3)09:00〜18:00(遅番) 変形労働時間制(1ヶ月単位) |
| 休日・休暇 | 日・祝日・その他 週休二日制(その他) シフトによる設定 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：158,500〜177,000円 月額(手当込)：176,500〜195,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 昇給：あり(評価制度による) 【賞与】年2回 2.10ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり スキルアップ支援 |
病棟クラーク(正社員)
| 施設 | 園田病院 | |
|---|---|---|
| 募集職種 | 病棟クラーク正社員 | |
| 業務内容 | ・病棟における看護師サポート業務全般 ・各種書類整備補助 ・患者対応補助 ・電話対応等 詳細は面接時に説明 | |
| 応募資格 | 学歴不問 59歳以下(定年制60歳) | |
| 歓迎条件 | パソコン操作ができる方 (ワード・エクセル入力程度) | |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」(法人内事務職) 小林駅から車5分 | |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)09:00〜12:00(土曜) 変形労働時間制(1ヶ月単位) シフトによる設定 | |
| 休日・休暇 | 日・祝日・その他 週休二日制(その他) シフトによる設定 年間休日115日 | |
| 給与・手当 | 月給：158,500〜177,000円 月額(手当込)：176,500〜195,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 昇給：あり(評価制度による) 【賞与】年2回 2.10ヶ月分 | |
| 福利厚生 | 月給：158,500〜177,000円 月額(手当込)：176,500〜195,000円 通勤手当：実費支給(上限あり) 昇給：あり(評価制度による) 【賞与】年2回 2.10ヶ月分 |
院内外清掃(パート)
| 施設 | 園田病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 院内外清掃パート |
| 業務内容 | ・院内環境整備 ・院外外回り清掃 ・院外除草作業 ・清掃全般 詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 学歴不問 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 特になし (経験不問) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005番地1 「園田病院」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | 13:00〜17:00 月〜金(原則土日祝なし) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日 週休二日制(毎週) 事業所カレンダーによる |
| 給与・手当 | 時給：1,023円 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】賞与なし |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険 (就業日数・時間により異なる) 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり |
正看護師(夜勤あり/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 (夜勤あり) 正社員 |
| 業務内容 | ・介護老人保健施設での入所者看護業務全般 (健康観察・経管栄養管理・喀痰吸引・ 処置・内服薬管理・受診等) ・夜勤：月2〜4回(看護職1名・介護職2名の3人体制) ・食事介助・排せつ介助等あり ・介護ソフト(タブレット)使用 |
| 応募資格 | 看護師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | タブレット操作 (バイタル自動記載で簡単・初心者OK) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)16:00〜09:00(夜勤) 変形労働時間制(1ヶ月単位) 夜勤：月2〜4回程度 |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日を含むシフト制 学校行事等の休み対応可 年間休日112日 |
| 給与・手当 | 月給：181,000〜210,000円 月額(手当込)：220,000〜253,000円 夜勤手当：13,000円/回 処遇ベースアップ手当：8,000円/月 通勤手当：実費支給(上限あり) ※モデル給与(夜勤4回)：280,000〜313,000円 【賞与】年2回 3.20ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり 子育て支援(30〜40代子育て世代多数) 学校行事・急なお休みに対応 |
正看護師(夜勤なし/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 (夜勤なし) 正社員 |
| 業務内容 | ・介護老人保健施設での入所者看護業務全般 (健康観察・経管栄養管理・喀痰吸引・ 処置・内服薬管理・受診等) ・食事介助・排せつ介助等あり ・介護ソフト(タブレット)使用 |
| 応募資格 | 看護師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | タブレット操作 (バイタル自動記載で簡単・初心者OK) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | 08:00〜17:00 変形労働時間制(1ヶ月単位) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日を含むシフト制 学校行事等の休み対応可 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：181,000〜210,000円 月額(手当込)：215,000〜248,000円 処遇ベースアップ手当：8,000円/月 通勤手当：実費支給(上限あり) ※モデル給与：223,000円〜 【賞与】年2回 3.20ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり 子育て支援(急なお休みにも対応) |
准看護師(夜勤あり/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 (夜勤あり) 正社員 |
| 業務内容 | ・介護老人保健施設での入所者看護業務全般 (健康観察・経管栄養管理・喀痰吸引・ 処置・内服薬管理・受診等) ・夜勤：月2〜4回(看護職1名・介護職2名の3人体制) ・食事介助・排せつ介助等あり ・タブレット使用 |
| 応募資格 | 准看護師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | タブレット操作(初心者OK) 中高年層歓迎 (概ね35歳以上60歳未満) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | (1)08:00〜17:00 (2)16:00〜09:00(夜勤) 変形労働時間制(1ヶ月単位) 夜勤：月2〜4回程度 |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日を含むシフト制 学校行事等の休み対応可 年間休日112日 |
| 給与・手当 | 月給：146,000〜175,000円 月額(手当込)：179,000〜212,000円 夜勤手当：13,000円/回 処遇ベースアップ手当：8,000円/月 通勤手当：実費支給(上限あり) ※モデル給与(夜勤4回)：241,000〜272,000円 【賞与】年2回 3.20ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり 子育て支援(急なお休みにも対応) |
准看護師(夜勤なし/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 准看護師 (夜勤なし) 正社員 |
| 業務内容 | ・介護老人保健施設での入所者看護業務全般 (健康観察・経管栄養管理・喀痰吸引・ 処置・内服薬管理・受診等) ・食事介助・排せつ介助等あり ・タブレット使用 |
| 応募資格 | 准看護師免許(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | タブレット操作(初心者OK) 中高年層歓迎 (概ね35歳以上60歳未満) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | 08:00〜17:00 変形労働時間制(1ヶ月単位) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日を含むシフト制 学校行事等の休み対応可 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：146,000〜175,000円 月額(手当込)：174,000〜207,000円 処遇ベースアップ手当：8,000円/月 通勤手当：実費支給(上限あり) ※モデル給与：182,000円〜 【賞与】年2回 3.20ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり 子育て支援(急なお休みにも対応) |
介護福祉士(夜勤あり/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 介護福祉士 (夜勤あり) 正社員 |
| 業務内容 | 介護福祉士 (夜勤あり) 正社員 |
| 応募資格 | 介護福祉士(必須) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 経験不問 |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 園田病院前バス停から徒歩1分 |
| 勤務時間 | (1)07:00〜16:00 (2)08:00〜17:00 (3)10:00〜19:00 (4)16:00〜09:00(夜勤) (1)〜(4)の交替制 |
| 休日・休暇 | 土・日・祝日を含む交替制 相談可 子供の行事・病気等の休み、早退は相談可 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：132,000〜161,000円 月額(手当込)：195,000〜233,000円 夜勤手当：8,000円/回 (月平均4回で32,000円) 介護処遇手当：50,000〜70,000円(賞与時) 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】年2回 2.60ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり 子育て支援(急なお休みにも対応) |
介護福祉士(デイケア/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 介護福祉士 (デイケア) 正社員 |
| 業務内容 | ・さわやかセンターデイケア(通所リハビリ)での介護業務全般 (食事介助・排泄介助・入浴介助・送迎) ・タブレット使用(記録、操作簡単) 詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 介護福祉士(必須) 普通自動車運転免許(必須・AT限定可) 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 経験不問 |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 |
| 勤務時間 | 08:00〜17:00 土曜・祝祭日含む交替制 (12/31〜1/3除く) |
| 休日・休暇 | 日・その他 週休二日制(その他) 土・祝日含む交替制(相談可) 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：132,000〜161,000円 月額(手当込)：190,000〜228,000円 介護処遇手当：50,000〜70,000円(賞与時) 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】年2回 2.60ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり 子育て支援(急なお休みにも対応) |
介護職(夜勤専従/正社員)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 介護職 (夜勤専従) 正社員 |
| 業務内容 | ・介護老人保健施設での夜勤介護業務全般 (食事介助・排泄介助) ・タブレット使用(記録) ・夜勤：月10回(16:00〜09:00) ・夜勤体制：看護職1名・介護職2名の3人体制 |
| 応募資格 | 学歴不問 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 介護福祉士資格(あれば尚可) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 |
| 勤務時間 | 16:00〜09:00(夜勤専従) 月10回の夜勤 変形労働時間制(1ヶ月単位) |
| 休日・休暇 | その他 週休二日制(その他) 土日祝含む交替制(相談可) 年間休日115日 |
| 給与・手当 | 月給：132,000〜161,000円 月額(手当込)：260,000〜305,000円 夜勤手当：80,000円/月(固定) 介護処遇手当：50,000〜70,000円(賞与時) 介護福祉士手当：10,000円/月 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】年2回 2.60ヶ月分 |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険加入 退職金制度：あり(勤続5年以上) 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり |
入浴パート(パート)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 入浴パートパート |
| 業務内容 | ・入所者の入浴介護業務 ・週2〜4日、1日2〜4時間(相談可) ・未経験者歓迎 詳細は面接時に説明 |
| 応募資格 | 学歴不問 59歳以下(定年制60歳) |
| 歓迎条件 | 未経験歓迎 (丁寧に指導します) |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3005-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 園田病院前バス停から徒歩1分 |
| 勤務時間 | 09:30〜15:00の間の4時間程度 週2〜4日(相談可) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 水・土・日・その他 週休二日制(毎週) 週2〜4日(相談可) |
| 給与・手当 | 時給：1,300〜1,400円 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】賞与なし |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険 (就業日数・時間により異なる) 退職金制度：なし 再雇用制度：あり(65歳まで) 入居可能住宅：単身用・世帯用あり 制服貸与あり お子様の急なお休みにも対応 |
清掃員(パート)
| 施設 | さわやかセンター |
|---|---|
| 募集職種 | 清掃員 パート |
| 業務内容 | ・介護老人保健施設での清掃業務全般 (ゴミ集め・拭き掃除・ 掃除機及びモップ掛け等) ・基本11:00〜15:00(相談可) ・就業日数4〜5日(相談可) |
| 応募資格 | 学歴・年齢不問 |
| 歓迎条件 | 高齢者施設・医療機関での 経験があれば尚可 |
| 勤務地 | 宮崎県小林市堤3008-1 「介護老人保健施設 さわやかセンター」 小林駅から車5分 |
| 勤務時間 | 11:00〜15:00 週4〜5日(相談可) 時間外労働：なし |
| 休日・休暇 | 日・その他 週休二日制(毎週) 週4〜5日(相談可) 基本：日曜日休み |
| 給与・手当 | 時給：1,023〜1,070円 通勤手当：実費支給(上限あり) 【賞与】賞与なし |
| 福利厚生 | 健康・厚生・雇用・労災保険 (就業日数・時間により異なる) 退職金制度：あり(勤続5年以上) 制服貸与(可) お子様の急なお休みにも対応 |
公式note